过年以后，人们也便开始去上班了。有些朋友对原有工作并不是非常满意，也会在这个时期跳槽。新年给人带来的感觉就是新的希望，一年之计在于春，在这一段时间也算是给很多需要招聘人才的KTV提供了很好的机会。人们常常使用的找工作平台像智联招聘、五八同城。现在之所以五八同城也成为人们找工作的选择，就是因为在上面既可以登录查看电话直接进行联系，也可以广投简历。简历对于求职者的影响太大了。简历如果写不好，就很难打动成都ktv招聘面试官邀请你面试。如果是投递简历的时候，ktv招聘网给大家提出以下建议：简历写得好，就是要突出自己的优点。

1.注意简历字数

简历字数并不是越多越好，并不是字数越多、页数越多才能够显示出你自己的才能。这就好像是蒸豆包，一个大豆包里边，若是能够提炼的有用知识也就一个豆两个豆，即使简历字数太多、页数再多，但是没有重点，事无巨细大小事项都写在上面。如果是成都ktv招聘面试官，看你简历页数很多，但是提炼不出重点，与职位贴合度，并不是那么明确，就有可能不会通知你去进行面试了。简历页数很多，这样也会增加自己的应聘成本。

2.不要做“万金油”，突出自己的闪光点

很多行业都略懂一点，不如一招鲜。若是想应聘管理职位，就应该在简历上着重突出自己的管理才能。如果是想应聘服务员、模特、佳丽等职位，那就需要把自己打扮得非常精致和漂亮。在简历上就建议大家附上自己的照片，如果有相关的工作经验。可以写在此处，和岗位无关的工作经验，能少写则少写。